Certificazione della parità di genere: PMI. Ecco come ottenere i contributi
A partire dal 6 dicembre alle 10:00, le micro, piccole e medie imprese, hanno l’opportunità di fare un passo significativo verso la promozione della parità di genere. L’Avviso pubblico ha definito i criteri e le modalità per concedere contributi alle imprese interessate a ottenere la certificazione della parità di genere. Questa iniziativa mira non solo a promuovere un ambiente di lavoro più equo, ma offre anche sostegno finanziario alle PMI che decidono di intraprendere questo importante percorso.
Contributi alle micro, piccole e medie imprese per l’ottenimento della certificazione della parità di genere
Le PMI che desiderano impegnarsi nella certificazione della parità di genere possono beneficiare di due linee di agevolazioni.
Per l’assistenza tecnica e l’accompagnamento
Le imprese potranno ricevere contributi fino a 2.500 euro sotto forma di servizi. Questi includono il supporto all’utilizzo di strumenti informativi, azioni di affiancamento da parte di esperti selezionati per implementare il Sistema di Gestione per la parità di genere, il monitoraggio degli indicatori di performance e la definizione degli obiettivi strategici, oltre alla pre-verifica della conformità del Sistema di Gestione. In poche parole, le PMI avranno accesso a competenze specialistiche e strategiche per agevolare il processo di certificazione.
Per il rilascio della certificazione della parità di genere
Per il rilascio effettivo della certificazione, le PMI potranno ottenere contributi fino a 12.500 euro per impresa, a seconda delle dimensioni. Questi contributi saranno erogati sotto forma di servizi di certificazione della parità di genere forniti da Organismi di Certificazione inclusi nell’apposito elenco. Questa fase finale del processo garantirà alle imprese un riconoscimento ufficiale della loro impegno per la parità di genere, aggiungendo un valore significativo alla loro immagine aziendale.
A cosa serve la certificazione della parità di genere
La certificazione della parità di genere non solo rappresenta un passo importante verso un ambiente di lavoro più equo, ma offre anche vantaggi tangibili alle PMI.
Alle aziende private in possesso della certificazione della parità di genere in applicazione della prassi UNI/PdR 125:2022 rilasciata da un organismo di certificazione accreditato è concesso un esonero dal versamento di una percentuale dei complessivi contributi previdenziali a carico del datore di lavoro per l’anno 2022. Inoltre, è riconosciuto un punteggio premiale per la valutazione di proposte progettuali, da parte di autorità titolari di fondi europei nazionali e regionali, ai fini della concessione di aiuti di Stato a cofinanziamento degli investimenti sostenuti.
Termini e modalità di presentazione delle domande
Le imprese interessate potranno presentare domanda per i contributi a partire dalle ore 10:00 del 6 dicembre 2023 fino alle ore 16:00 del 28 marzo 2024. È importante notare che l’eventuale chiusura anticipata dello sportello potrebbe verificarsi in caso di esaurimento dei fondi disponibili. Pertanto, le PMI sono incoraggiate a presentare le loro domande tempestivamente per garantire l’accesso a questa preziosa opportunità.
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